Essentiel rådgivning
Essentiel rådgivning er til dig, som har brug for sparring i forhold til:
- Karriererådgivning herunder afklaring af karrieremål og livsformål
- Outplacement – står du i mellem to job
- Ledelsesrådgivning
- Kriseberedskab i organisationen
Formålet med essentiel rådgivning i forhold til outplacement, karriere og ledelsesrådgivning er:
- At ændre kurs hvis du er kommet i en anden retning end du ønskede
- At tillade udfoldelsen af dit sande udtryk i de fællesskaber, du er en del af
- Bevidsthed om dine kerneværdier og modet til at lade dine værdier komme først
- At finde din passion og at skabe meningsfuld værdi med hjertet forrest
- Styrkelse af din forandringsparathed og skaberkraft så du kan træffe bevidste valg
- At genvinde tilliden og lære at flyde med i forandringer
- At foretage rejsen fra yderstyring til indre styrke
- Ligeværdig sparring til at få klarhed over det der er uklart
- Overblik over dine faglige kompetencer og budskaber
- Overblik over dit energiniveau og arbejds- og ledelsesstil
- Klarhed over dine, personlige ressourcer, talenter og udviklingsområder
- At opnå et langtidsholdbart fundament, så du kan vækste dit potentiale
- Strategisk sparring om konkrete udfordringer, mål og resultater
- Fokus på opnåelse af dine forretningsmæssige og personlige mål
- Integritet i dit lederskab
Formålet med essentiel rådgivning i forhold til kriseberedskab er:
- Psykisk førstehjælp til opsagte ansatte
- En ansvarlig her og nu indsats
- Guidning til HR og ledelse
- De-briefing til ledelse